Sistema Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo Cerrejon

Este blog es diseñado con documentación de Cerrejon todos los derechos estas a su nombre, es solo educativo

La Seguridad y Salud en el Trabajo (SST) es una actividad multidisciplinaria dirigida a proteger y promover la salud de los trabajadores mediante la prevención y el control de enfermedades y accidentes, y la eliminación de los factores y condiciones que ponen en peligro la salud y la seguridad en el trabajo. Además, procura generar y promover el trabajo sano y seguro, así como buenos ambientes y organizaciones de trabajo; realzar el bienestar físico, mental y social de los trabajadores y respaldar el perfeccionamiento y el mantenimiento de su capacidad de trabajo.

      Este Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el trabajo (SG-SST) aplica a todos los trabajadores de Cerrejón vinculados directamente o a través de contratos temporales de trabajo o por medio de contratos de aprendizaje y aquellos otros que la Ley establezca, en los diferentes puestos, centros de trabajo y áreas de operación.

 La Seguridad y Salud en el Trabajo (SST) es una actividad multidisciplinaria dirigida a proteger y promover la salud de los trabajadores mediante la prevención y el control de enfermedades laborales y accidentes de trabajo, y la eliminación de los factores y condiciones que ponen en peligro la salud y la seguridad en el trabajo. Además, procura generar y promover el trabajo sano y seguro, así como buenos ambientes y organizaciones de trabajo; realzar el bienestar físico, mental y social de los trabajadores y respaldar el perfeccionamiento y el mantenimiento de su capacidad de trabajo. Considerando estos factores, Cerrejón desarrolla un programa SISTEMA DE INTEGRIDAD OPERACIONAL Código: IT-CH-DM-001 CERREJÓN Sistema de gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) Versión 3, Noviembre 03 - 2012 5 integral y permanente de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SST), que favorece a sus trabajadores y a otras partes interesadas, acorde con sus necesidades y ajustado a las características del país y del sector económico, y va más allá de la ejecución de acciones aisladas, donde las actividades de salud y seguridad están integradas con las de producción, a fin de proporcionar unos requisitos mínimos de salud, higiene y seguridad en los lugares de trabajo con el objetivo de proteger de forma integral la salud de los empleados. El presente documento, “Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el trabajo (SG-SST)”, describe los elementos claves de este Sistema enmarcado dentro de un sistema de gestión integral, proporcionando a su vez una interacción y orientación hacia la documentación relacionada.  

REQUISITOS LEGALES Y OTROS Cerrejón tiene implementado un procedimiento para identificar y tener acceso a los requisitos de S, S, A & C, tanto legales como de otra índole, aplicables a sus operaciones. Este procedimiento está alineado con los requisitos del Elemento 2 del Sistema de Integridad Operacional, “Requisitos legales y administración de documentos y registros”. Los requisitos legales están actualizados y disponibles en el sistema de documentación en Intranet denominado Sistema de Información de Integridad Operacional (SIIO). Se divulgan a los empleados y se incorporan a prácticas, procedimientos, reglas y reglamentos para asegurar cumplimiento.

POLÍTICA DE SEGURIDAD, SALUD, MEDIO AMBIENTE Y COMUNIDADES Cerrejón tiene una política de Seguridad, Salud, Ambiente y Comunidades (S, S, A & C), donde especifica claramente los objetivos generales y un compromiso para el mejoramiento continuo del desempeño en estos aspectos de la operación. La política de Cerrejón: a) Establece un compromiso con la prevención de lesiones, enfermedades laborales, el desarrollo sostenible y el mejoramiento continuo. b) Incluye el compromiso de cumplir la legislación vigente aplicable y otras obligaciones que voluntariamente haya asumido la organización en temas de S, S, A & C. c) Proporciona un marco de referencia para establecer objetivos de S, S, A & C. d) Se comparte con los trabajadores para que sean conscientes de sus obligaciones individuales en S, S, A & C. Ver en el Anexo 6 la Política de Salud, Seguridad, Medio Ambiente y Comunidades  

PLANIFICACIÓN PARA EVALUACIÓN Y CONTROL DE RIESGOS E IDENTIFICACIÓN DE PELIGROS Cerrejón tiene implementado un Manual de Gestión de Riesgos, el cual está desarrollado en línea con los requisitos del Elemento 3 del SIO, “Administración y evaluación de riesgos y manejo del cambio”. Cerrejón cuenta con un análisis de riesgos S, S, A & C por ocupaciones y éstos son integrados a los procedimientos para asegurar la aplicación del control de los riesgos en el día a día de las operaciones. El sistema de gestión de riesgos de Cerrejón cuenta con varios niveles de intervención de los riesgos: • Nivel primario (Cualitativo): AST (Análisis Seguro del Trabajo) y 3 por Uno. • Formal (Cuantitativo): Matriz de Análisis de Riesgos por Ocupaciones. • Especial (Detallado): HAZOP (Hazard and Operability – Estudio de peligros y operatividad), FMEA (Failure Mode and Effects Analysis - Análisis de modo y efecto de las fallas). SISTEMA DE INTEGRIDAD OPERACIONAL Código: IT-CH-DM-001 CERREJÓN Sistema de gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) Versión 3, Noviembre 03 - 2012 11 • Riesgos Mayores (Catastróficos). • El proceso de Gestión de Riesgos tiene un énfasis especial en los accidentes que pueden ser fatales. En talleres, con participación de operadores, técnicos y supervisores, y usando la metodología del corbatín (Bow tie), se ha revisado el análisis de estos accidentes. Adicionalmente, se identificaron los Controles Críticos para prevenir o mitigar cada uno de estos eventos. Luego se elaboraron los Estándares de dichos Controles Críticos. Estos estándares permiten el aseguramiento de que los Controles Críticos funcionan cuando se requiera. La herramienta del “Corbatín” o “Bow Tie” es una representación gráfica de la relación entre los eventos, sus causas, sus consecuencias y los controles de prevención y mitigación. Adicionalmente Cerrejón utiliza la metodología de Grupos de Exposición Similar (GES) como proceso ordenado para la identificación, valoración, control y seguimiento de los diferentes agentes de riesgo higiénico. Para la gestión del cambio, Cerrejón tiene implementado un procedimiento para el Manejo del Cambio el cual identifica los peligros y los riesgos S, S, A & C asociados con cambios. El procedimiento exige ejecutar actividades antes de la introducción de los cambios para evitar incidentes. 

JERARQUÍA DE EFECTIVIDAD DE LOS CONTROLES DE RIESGO En su gestión de riesgos Cerrejón aplica el concepto de la jerarquía de efectividad de los controles de riesgos (defensas). De mayor a menor efectividad la jerarquía es la siguiente: 1- Eliminar; 2- Sustituir; 3- Rediseñar; 4- Separar / Aislar; 5- Administrar y 6- Elementos de Protección Personal. La Tabla 2 muestra la jerarquía de efectividad de los controles de riesgos (defensas). 

proxima semana seguiremos con el tema.